四周年 | 只有在故乡,时间才显出她最温柔的模样

发布时间: 最新资讯/08/30 浏览量:

 三座城,三段故事,从小地方到大城市,我们跨越了第一道距离的鸿沟,尔后,想要在大城市扎根下来,服务行业的标签,往往预设了人们对命运的想象,显然荆棘密布。如何奔过大江大河,拼搏是最好的选择,因为有人在这已经实现了梦想。

从小情怀到大情怀

四年的创业是一个从有我到无我的过程,也是一个从小我到大我的过程。天生的敏感,童年的记忆,红油的香气,会让我们主动拥抱有情怀并且需要大家关注的行当。在商业与情怀之间,我们总是力图平衡,将情怀落地,这注定是一件不容易的事情,被更多的人需要,为更多人创造了价值,如果能够服务千万人,这个商业本身就是有情怀的,这是大情怀。

在这个时代,我们正在经历一个前所未有的变革,这个变革我们的父辈不可能给予我们任何经验。但是当今社会需要终身学习,没有人带你,那我们愿意做这样一个领路人。我希望带领我的小伙伴们一起做一件能把感性和理性平衡,又可以把情怀和商业结合的事情,能用互联网的方式改造,但又不能被互联网颠覆。

我们需要互相信赖,一起做有意义的工作,学会如何共同工作,作为领路人成为大家的帮手。所以领路人是一种行为,而不是一种角色,或许大家更愿意称他为平台,赋能平台,承载我们过往以及未来的很多事情。

从领路人到组织生命

有效的组织离不开清晰的同一性意识和自主性。在组织里,如果人们在清晰的同一性的指引下,通过自参照过程实现自主决策,整个系统就会有很好的一致性和创造力。

但是我们也会有被波动和变化打乱了计划的经历,但从本质上来说,世界是有序的,波动和变化是建立秩序的过程中必不可少的。秩序是不断变化的组织能量,而在变化中的能量流动性,可以创造出以过程和关系为特征的组织生命,一旦组织能量和信息结合在一起,就会像真正的生命世界,拥有非凡的进化与成长能力,一方面生命系统创造出自己,另一方面它将适时地改变自己以保持生存。

这个组织不是机器,不是单纯的kpi,而是真实的生命,在这样的世界里,重要的不是控制,而是动态的关系,包括意图,尊严,情怀和价值。

从虚无的到知道的

这是过程一定是重新认知自我和重新修正自我,并且需要一辈子去完成的。现在,我们正处在一个微妙的历史时刻,已有的世界观不适用,而新的世界观还过于新奇而无法用于真正的被实践,所以为何我们不一起创造世界。

决定你是否能走下去的,不是你的身份标签,而是你的行动力,能力还有心态,是否匹配得上你的理想和热爱。在乎做事的意义,会努力打拼赚钱,却也不放弃内心的梦和情怀,不管我们手中拥有怎样的生活,愿热情不灭,陪我们过江过海,找到真正的最好的自己。

知道为什么而活的人几乎能克服一切问题,这个世界本就是虚无的,你是谁或者你的表现如何,完全取决于你碰到了谁。愿两个月后我们能够相遇,是的,两个月后会有一个计划发布,能猜到的都是聪明人。

四周年庆活动

你来,你在,就很好

 
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